Konsentrasi
Kraepelin
Tes koran
Kandidat menjumlahkan deretan angka secepat mungkin, baris demi baris, dengan batas waktu ketat. Bukan soal pintar atau tidak — yang terbaca adalah bagaimana orang bekerja ketika ritmenya dipaksa.
- Durasi
- ±10–15 menit
- Format
- 40 baris penjumlahan
Mengukur
- Kecepatan & keakuratan
- Stabilitas kerja
- Ketahanan tekanan
Yang sebenarnya diukur
Pola naik-turun produktivitas per baris. Apakah kecepatannya bertahan sampai akhir, apakah kesalahan menumpuk di menit-menit terakhir, apakah ada pola lelah lalu pulih sendiri. Tiga hal itu yang membedakan kandidat yang tahan kerja berulang dari yang hanya cepat di awal.
Formatnya di Selsafical
Waktu per baris diatur otomatis, urutan acak per sesi, dan jawaban diketik langsung di layar — laptop maupun HP. Tidak ada lembar kertas yang harus difoto atau diketik ulang ke Excel.
Cocok untuk posisi apa
Pekerjaan bervolume dan repetitif: admin, data entry, kasir, operator produksi, customer service. Di posisi ini konsistensi harian biasanya lebih menentukan daripada kecepatan berpikir.
Cara membaca hasilnya
Skor kecepatan dan ketelitian dihitung otomatis, lalu divisualkan jadi kurva produktivitas per baris dan dilengkapi kategori singkat. Rekruter non-psikolog bisa langsung pakai untuk menyaring; untuk keputusan final, hasil ini jadi bahan diskusi di wawancara.
Persiapan kandidat
Kirim ini bareng link undangan — sebagian besar sesi yang gagal bukan karena soalnya, tapi karena kondisinya.
- Laptop atau HP — tata letaknya menyesuaikan
- 10–15 menit tanpa gangguan, sekali duduk
- Waktu per baris jalan otomatis dan tidak bisa dijeda
- Tidak perlu alat tulis; semua jawaban diketik di layar
Instrumen lain
Lihat laporan Kraepelin jalan
Demo 15 menit — kita kirim undangan, kerjakan satu baris bareng, lalu buka laporannya.
Pertanyaan seputar tes ini
Berapa lama kandidat mengerjakannya?
±10–15 menit termasuk instruksi. Batas waktu berjalan otomatis dan tidak bisa dijeda.
Perlu diawasi?
Tidak. Kondisinya dibuat setara tes kertas di ruang seleksi: mandiri, berbatas waktu, link sekali pakai.
Bisa dinilai ulang kalau kandidat gagal connect?
Link baru bisa dikirim lagi atas permintaan kamu. Sesi yang sudah selesai tidak bisa diulang dengan link yang sama.
Norma penilaiannya?
Perhitungan mengikuti kaidah koreksi Kraepelin. Hasilnya indikator perilaku kerja, bukan skor yang bisa dibandingkan antar jenis tes.
Lihat cara kerjanya, langsung
Demo 15 menit — kita jalankan satu tes dari undangan sampai laporan, dengan data contoh.
- Isi 30 detik
- Balasan < 1×24 jam kerja
- Tidak ada tagihan otomatis